Работа для опытного рекрутера на контрактную позицию: большой объём вакансий, работа с SLA и отчётностью.
Ваша основная задача — закрытие массовых позиций и поддержание качества найма, взаимодействие с HRBP и клиентами. Нужен системный подход, знание инструментов подбора и умение выдерживать темп.
- Планирование и реализация массовых кампаний найма, управление командой sourcers/тестировщиков.
- Настройка и ведение ATS, мониторинг конверсий и оптимизация процессов.
- Проведение интервью, оценка компетенций, согласование офферов и сопровождение до выхода на работу.
- Подготовка отчетности по KPI, участие в планёрках с клиентами.
Условия: контракт на 6 месяцев с возможным продлением, около 55,000 INR + бонусы (в месяц, ориентировочно ≈ 670 USD). График сменный, иногда нужно присутствие в офисе. Помощь с релокацией для подходящих кандидатов возможна, жилья не предоставляем. Официальное оформление по контракту, система премий по результатам.
Если у вас есть опыт массового подбора и вы умеете строить процессы — пришлите CV и краткое описание проектов. Мы быстро отбираем резюме и проводим собеседования в течение недели.