Ищем человека, который поможет организовать поддержку сотрудников из разных стран, улучшить процесс онбординга и взаимодействие с внешними партнёрами. Работа предполагает много взаимодействия с менеджерами и координации обучения.
Коротко о задачах:
- Разработка программы адаптации для международных сотрудников;
- Настройка процессов релокации, помощь в вопросах жилья и документов;
- Организация обучения для линейных менеджеров и HR-бизнес-партнёров;
- Координация отношений с агентствами и юристами по трудовым вопросам.
Условия: примерно 130–180 тыс. USD в год, полный соцпакет, помощь с релокацией и первичными бытовыми вопросами, гибридный формат — часть времени в офисе, часть удалённо.
Мы помогаем с оформлением, готовы принять кандидатов из разных стран, поддержка на русском/украинском возможна. Можно обсудить пробную смену или тестовый период.
Если вам важно помогать людям и вы умеете налаживать процессы — откликнитесь, договоримся о звонке.