Ищем специалиста, который будет вести тренинги для сотрудников небольших компаний — soft skills, команда, базовая мотивация. Работа постоянная, с планированием семинаров и обратной связью.
- Подготовка и проведение очных занятий для групп 8–20 человек;
- разработка учебных материалов и тестов, оценка прогресса;
- проведение индивидуальных сессий по запросу;
- сбор обратной связи, адаптация программ под клиента.
Условия: рабочий график в будни, обычно день; ставка 20,000–40,000 NPR в месяц в зависимости от формата и опыта; возможность частичной удалёнки при согласовании. Офис недалеко от центра, деньги платим стабильно раз в месяц.
Требования: опыт проведения тренингов от года, грамотная речь, умение работать с презентациями и простыми таблицами. Английский приветствуется (для корпоративных клиентов), но не обязателен.
Заинтересованы? Отправьте резюме и краткое описание успешного кейса — обсудим далее.