Немецкое предприятие по производству бытовой техники BOSCH открывает набор сотрудников на конвейерную линию. Работа физически простая, адаптирована для мужчин и женщин, не требует квалификации и знания иностранного языка. На рабочих местах предусмотрена возможность чередования работы стоя и сидя.
График работы и смены
- Режим работы: 2 смены (без ночных смен)
- 1-я смена: 06:00 – 14:30
- 2-я смена: 14:30 – 23:00
- Продолжительность смены: 8 рабочих часов + 30 минут фиксированного перерыва на обед.
- Рабочая неделя: 5 дней (понедельник — пятница). Работа в субботу возможна по индивидуальному согласованию и оплачивается по повышенному тарифу.
- Месячный объем: 168–180 рабочих часов с возможностью сверхурочной работы.
Обязанности сотрудника
- Поточная механическая сборка узлов и готовых бытовых приборов.
- Упаковка готовой продукции в индивидуальную и транспортировочную тару.
- Комплектация изделий (вложение инструкций, гарантийных талонов и монтажного инструмента).
- Первичный визуальный контроль качества готовой продукции на отсутствие брака.
- Перемещение упакованных коробок на склад (простые логистические операции).
Условия проживания и быт
- Оплата проживания: Полностью за счет работодателя (бесплатно для сотрудника).
- Размещение: Благоустроенные дома, рассчитанные на проживание до 4 человек.
- Условия в комнатах: Проживание по 2 человека в комнате. Жилье полностью меблировано, оснащено бытовой техникой, интернетом и всеми необходимыми удобствами.
Социальные гарантии и обеспечение
- Транспорт: Бесплатный ежедневный трансфер от места проживания до завода и обратно.
- Питание: Бесплатные горячие комплексные обеды в столовой завода во время рабочей смены.
- Спецодежда: Бесплатная выдача нового комплекта сертифицированной рабочей одежды и спецобуви.
- Медицина: Оформление официального немецкого страхового полиса за счет компании.
Юридическая поддержка и оформление
- Подготовка и оформление полного пакета юридических документов для легального трудоустройства.
- Визовая поддержка и содействие в получении национальной рабочей визы.
- Предоставление официального гарантийного письма от работодателя для консульства.