Коротко: нужен человек, который возьмёт на себя развитие бренда и управление командой из 3 человек.
Задачи — выстроить процессы, контролировать бюджет и делать отчётность для руководства. Нужен опыт в запуске ATL/BTL, умение распределять ресурсы и работать в срок.
Зарплата примерно 220–320 тыс. PKR, в зависимости от опыта и результатов. Полный день, офис, минимум бюрократии — мы ценим результат.
Если коротко — присылайте резюме, в теме письма укажите «senior brand» и пример последней кампании.