График 9:00–17:30, офис в пешей доступности от S-Bahn. Ищем опытного рекрутера, который готов вести полный цикл — от скрининга до интеграции в команду.
Обязанности:
- Полный цикл подбора IT-специалистов (джуниоры — мидл/сеньоры),
- подготовка вакансий, размещение, active sourcing, LinkedIn/StackOverflow,
- проведение интервью, оценка технической и софт- компетенций,
- сопровождение офферов и онбординга.
Условия: зарплата 3500–4700 € в месяц в зависимости от опыта, официальное оформление, медицинская страховка, оплачиваемый отпуск, карьерный трек. Компания крупная, HR-процессы выстроены.
Требования: минимум 3 года в IT-рекрутинге, уверенная работа с ATS, английский на рабочем уровне, коммуникабельность и аккуратность. Опыт релокации кандидатов будет плюсом.
Заинтересованы? Отправьте CV и краткое сопроводительное письмо — обсудим детали и назначим встречу.