Расширяем HR‑команду: занимаемся наймом руководителей и ключевых специалистов для иностранных и японских проектов.
Обязанности:
- поиск и проактивный хантинг кандидатов на mid/senior позиции;
- проведение интервью, оценка компетенций, подготовка профилей для клиентов;
- сопровождение переговоров по условиям и оферам, координация процесса до выхода на работу;
- работа с CRM, подготовка отчетов по воронке — аккуратно и по срокам.
Условия работы: от ¥350000, официальное оформление по договору, гибридный формат (офис в Ёкохаме + удалённые дни), KPI‑бонусы раз в квартал.
Требования: 3+ года в подборе ТОП/middle уровней, уверенное общение на русском и английском/японском, аккуратность в документации.
Если профиль откликается — пришлите CV и пару строк о себе, обсудим далее.