Нужно усиление в нашей небольшой HR‑команде: занимаемся подбором management и senior‑позиции для IT и fintech клиентов. Работаем по результату, поэтому часть дохода — премии от закрытий.
Коротко об обязанностях:
- поиск и активный хантинг кандидатов (LinkedIn, проф. сообщества);
- проведение интервью и подготовка кратких профайлов для клиента;
- ведение воронки под кандидатов, координация встреч и оффер‑процессов;
- иногда участие в переговорах по зарплате и условиях.
Мы — малый офис, не бюро‑гигант: быстро принимаем решения, платим конкурентно. У нас интересные проекты и возможность зарабатывать больше за счёт сделок.
Условия: офис в Хайдарабаде, гибкий график, обучение по продуктам клиента в первые пару недель, соцпакет. ЗП обсуждаем в зависимости от опыта — ₹50,000–80,000 + бонусы, при отличных результатах выплаты выше.
Если есть успешные кейсы по закрытым позициям — напишите, приложите пару ссылок на профили или резюме, договоримся о собеседовании.